Attālinātā darba novērtējums

Aptauja darbiniekiem, kas strādā pilnībā vai daļēji attālināti.
1. Vai Jūs strādājat:
2. Kāda veida attālinātā darba vieta Jums ir?
Cita, lūdzu, norādiet:
3. Domājot par kolēģiem, ar kuriem strādājat visvairāk, vai lielākā daļa no viņiem strādā:
4. Cik bieži Jūs vēlētos strādāt attālināti?
5. Cik lielā mērā Jūs piekrītat šiem apgalvojumiem?
 
1 - Nepiekrītu
2 - Drīzāk nepiekrītu
3 - Neitrāla attieksme
4 - Drīzāk piekrītu
5 - Piekrītu
Es jūtos labi informēts un sasaistīts ar sava uzņēmuma misiju un mērķiem
     
Es jūtos kā daļa / iekļauts savā uzņēmumā
     
Es jūtos kā daļa / iekļauts savā komandā
     
Vairumā dienu jūtos gandarīts par to, ko daru
     
Vairumā dienu jūtos produktīvs, strādājot attālināti
     
Es sevi raksturotu kā proaktīvu, ar iniciatīvu apveltītu personību
     
Man tiek dota pietiekama brīvība izlemt, kā veikt savu darbu
     
Mans vadītājs regulāri sazinās ar mani, kamēr strādāju attālināti
     
Man ir atbilstošs aprīkojums (piemēram, piekļuve internetam, programmatūra), lai efektīvi strādātu attālināti
     
Man ir veiksmīga sadarbība / mijiedarbība ar kolēģiem un tiešo vadību
     
Man ir laba neformāla saskarsme ar kolēģiem un tiešo vadību
     
Strādājot attālināti, es varu labi strādāt komandā / pildīt komandas darbu, kad tas nepieciešams
     
Mani kolēģi, kas strādā attālināti, ir produktīvi
     
Mani kolēģi, kas strādā birojā, ir produktīvi
     
Man ir labi saprotami mani sagaidāmie rezultāti un pienākumi
     
Man ir pietiekami daudz iespēju mācīties un attīstīties karjerā
     
6. Kādas, Jūsuprāt, ir priekšrocības strādājot attālināti? (many answers possible)
Cits:
7. Kādi, Jūsuprāt, ir izaicinājumi strādājot attālināti? (many answers possible)
Cits:
8. Kāds papildu atbalsts Jums palīdzētu labāk strādāt attālināti / labāk darīt savu darbu? (many answers possible)
Cits: